※※ 補償コンサルタント Part4 ※※

1 ：名無し組：2007/10/30(火) 14:16:59 ID:+CF4x3FR

懲りずに立てました。
張り切ってまいりましょう

483 ：名無し組：2008/08/11(月) 12:56:45 ID:???

年収いいから普通に求人すれば来るんじゃね？
該当する人材はたしかに絶対数が少ないだろうけど。

484 ：名無し組：2008/08/14(木) 15:02:20 ID:???

それぐらいの年齢なら独立してる人もおおいよね

485 ：名無し組：2008/08/14(木) 21:17:51 ID:VRn9cVCZ

そうか！懲戒解雇になっても独立したらいいんだ、
群馬で…

486 ：名無し組：2008/08/18(月) 07:26:10 ID:???

>>482
ここでまで求人しなきゃならないってとこに切羽詰まったものを感じるなあ…。
条件にはほとんど合致するが、残念ながら関東だ。

487 ：名無し組：2008/08/18(月) 14:12:52 ID:???

総合補償士について皆様のお考えをお聞きしたいのですが。

488 ：名無し組：2008/08/18(月) 22:26:29 ID:???

>>487
所詮は某協会や某機構の「金集め」。一生懸命勉強して
それを持ってるからといって狭い業界内でしか通用せず、
それ以外では社会的にも何の利点もない。

489 ：名無し組：2008/08/20(水) 23:43:30 ID:FyGfm0XM

なにやらＯＢ救済資格らしいな、だって補償関連が無いと受験資格ないし、
内容も、役所でやってきた事でしょ。
第一線で、動いてる人の国家資格にするのが、協会の仕事だよ、
協会は、ＯＢクラブか？、退職者互助会か？。

490 ：名無し組：2008/08/21(木) 15:08:50 ID:???

総合補償士増やすよりも、若手の管理士を増やせよ。
団塊管理士もあと10年もすればいなくなるから、
今のうちに若手育てておけば会費がどんどん集まるぞ。

491 ：名無し組：2008/08/22(金) 00:07:29 ID:fCnl8crl

>>489
２〜３年以内に株式会社となる外郭団体が補償コンサルを差し置いて、独占的に仕事を受注するための資格だよ。

492 ：名無し組：2008/08/24(日) 01:36:47 ID:???

>>482
業績が悪化しているのはどこも同じでも、私の会社は一部の役員と
経営者が甘い汁を吸い続け、大変な減給を強行してきました。
経営責任を全ての平社員が取ってる状態です。

別の方が冗談のように書いてられましたが、給料カルテルも実際に
行われているようで、補償業界に対して不信感で一杯です。
しかし、この業界で長く働いているため、５０を過ぎた今となっては
とても他業種に移籍する事などできるはずもなく、悶々とした日々を
送っています。

建設コンサルタントの業界で活路が開かれるなら、是非お役に立ちたいと
思いますので、ご連絡お待ちしております。

seyboyto@yahoo.co.jp

493 ：名無し組：2008/08/26(火) 16:22:13 ID:P8wLpb0/

総合補償士はＯＢのための資格。補償業務の7部門を現実に実務経験等
クリアーできる人なんているのだろうか？委託業務が下降しているご時世で、
いい気なもんだよ、まったく。補償業務管理士でいいでしょう。

494 ：名無し組：2008/08/27(水) 13:14:43 ID:???

職安の人に、慰められたよ。
どれだけひどい事をされたか、今更実感してます。
ＴのＫＳ、ＫＭ、この恨み一生忘れません。

495 ：名無し組：2008/08/27(水) 17:00:22 ID:???

>>493
７部門？

496 ：名無し組：2008/08/27(水) 23:42:12 ID:2nSfLKcZ

ttp://messages.yahoo.co.jp/bbs?.mm=GN&action=m&board=1835547&tid=a5ia1bca5aa5s&sid=1835547&mid=808

コイツ超ホラ吹きなんだけど、高速の用地買収で1億なんてありえねーよな？
あったとしたらどんんだけの広大な土地になるワケ？
コイツ固定資産税とか知ってんのかよ…

497 ：名無し組：2008/08/28(木) 00:39:21 ID:???

あるとおもいまあす。

498 ：名無し組：2008/08/28(木) 01:25:17 ID:waPH80z+

お役所の犬の癖に、お役所の悪口
群馬県八ツ場ダムの派遣コンサルは全員呪われろ！

499 ：名無し組：2008/08/29(金) 06:34:45 ID:jI0Y9vpS

>>495

http://www.mlit.go.jp/appli/pubcom/land01_pc_000001.html

500 ：名無し組：2008/08/29(金) 12:32:35 ID:???

ほうほう。。。。

「総合補償部門」に求められる能力の高度性に鑑み、その要件は、次の２つの要件を
満たす者とします。
�@「総合補償部門」に係る補償業務に関し７年以上実務の経験を有する者
�A 補償業務に係る５年以上の指導監督的実務の経験を有する者

なお・・・総合補償士・・・このため、当該資格者についても・・・措置

・・・で結局、総合補償士って受験する意味あり？

501 ：名無し組：2008/08/29(金) 13:53:28 ID:stKX+Lhd

>>500
近々、株式会社へと移行する外郭団体が独占的に業務を受注するための資格だから
コンサルの民間人は受験できないでしょ

502 ：名無し組：2008/08/29(金) 14:42:17 ID:L7Om1ANe

ねぇ、みんなひまなの？　（｀з´）ノ

オカ板から遊びにきますた♪
この業界のほうがオカルトだね♪

503 ：名無し組：2008/08/29(金) 17:49:20 ID:90Xbk4e4

協会以外の民間コンサルは、今後はみんな下請けだよｗ

役所からの元請け業務の主任担当者に必要な資格が総合部門
になったりして、とか、まぁいろんな縛りをつけて、
建物と工作物だけ協会から再委託みたいなかたちに
なるんじゃない？そのための資格でしょ。

504 ：名無し組：2008/09/02(火) 21:21:28 ID:EG7aIRvW

質問です
補償業務管理士が一名しかいないから、名前だけ貸して貰って
県から仕事を受注してるとかって有りですか？

チクるとしたら、何処にチクったら良いのでしょう？

また補償業務管理士の資格が剥奪されるのは、どんな場合ですか？

505 ：名無し組：2008/09/03(水) 13:58:44 ID:???

名目上常勤雇用の形態が取れるのなら名義貸しも可能ですかね。
ＯＢや一線退職者の資金源の可能性も考えられますが。

506 ：名無し組：2008/09/03(水) 15:34:52 ID:rP/OxnQN

その部門の管理者になってる人は常勤でないとダメだろうけど、
それ以外の人は雇用関係さえあれば非常勤でも問題ないのでは？
仕様書に「主任担当者は常勤の業務管理士」と書かれればｱｳﾄか。

雇用関係のないモンが主任担当者になるとかは論外だべ。
チクり先は役所より新聞社がいいよ。

507 ：名無し組：2008/09/03(水) 21:41:14 ID:ieKlA2Kb

>>505-506
レスありがとうございます

508 ：名無し組：2008/09/09(火) 11:55:07 ID:???

総理がアソウになったら、この業界も息を吹き返すだろうな。

もっとも、一番汚い仕事してる社員には回ってこないけどな。

忙しくなって、心の病の人が増えるだけ。

社員に辛い仕打ちをした会社には、悪評が立ってるので

誰も来ないだろうし、残った社員はキツかろぉ。

509 ：名無し組：2008/09/15(月) 16:46:58 ID:85FIZaFD

不動産鑑定士って、もっと権威のある資格じゃないの？

補償の仕事で儲けて天狗になっているが実態なのか？

510 ：名無し組：2008/09/16(火) 11:32:11 ID:8OEw1wD/

最近は鑑定士も大変らしいょ・・・
しかしヒマだね

511 ：名無し組：2008/09/16(火) 13:34:31 ID:???

只今２業務丸抱え・・・辛い。

512 ：名無し組：2008/09/16(火) 14:58:48 ID:???

2ch見てる暇があったら仕事しる

513 ：名無し組：2008/09/18(木) 04:12:39 ID:6axaZfGa

補償の仕事って、普通の人には勤まらないよね
役所の都合で、民間人を立ち退きさせたりするんだから
ダーティなイメージ

514 ：名無し組：2008/09/18(木) 11:22:40 ID:???

確かに言えてますねえ。
この仕事をやっている人間(私を含めてですが)は
極端に個性的な人が多い様な気がします。
薄給で相当苦労させているカミサンに言わせると
仕事を離れた私生活での私は相当はじけてる見た
いですよ。
・・・そうでもしなくちゃやってられないよ。

515 ：名無し組：2008/09/22(月) 01:48:20 ID:???

薄給じゃ、はじける事もできないでしょ。

昔はイヤな事でも我慢したけどよ、最近は上司の顔みただけで
はじけさせてやろうかと思うよ。

516 ：名無し組：2008/09/23(火) 09:11:53 ID:???

514と515では｢はじける｣の解釈が違う様に思われます。

517 ：名無し組：2008/09/25(木) 09:25:56 ID:6qLZx2a6

人に言えないぐらい薄給だけど仕事は楽だよねー
家族には悪いけど転職する気はないよ

518 ：名無し組：2008/09/25(木) 18:01:40 ID:???

それは言えてる。

519 ：名無し組：2008/09/26(金) 00:06:31 ID:NopCu3Xp

確かにこの業界、先行き不透明だけど残業が多いだけで
特別辛い仕事ではないと思う。

役所みたいなデスクワークではないし、
現地調査や研修や講習会も定期的にあって息抜き出来るし、
メリハリある仕事だから、広く狭く知識を身につけるには
うってつけの業種。

ただ、世間に知られていない業界だから、知り合いに
仕事内容を説明するのは苦労するし、潰しも利かない。
また、基準や要綱も常に天下り組織の意向に左右されているけど、
そこを割り切れればこの仕事、悪くはないよ。

520 ：名無し組：2008/09/26(金) 00:07:36 ID:NopCu3Xp

広く狭く　→　広く浅く　

でした。

521 ：名無し組：2008/09/26(金) 19:16:50 ID:???

酸輪をクビになったオイラ参上！

522 ：名無し組：2008/10/01(水) 04:22:44 ID:???

>>521
補償コンで、いまだに社員をクビにする会社ってあるんだ。

酸輪って待遇どう？良かった？
トップが独特な人と聞くけど。

523 ：名無し組：2008/10/05(日) 02:01:47 ID:yQRKzo7f

よく営業さんが「ここは点数が足りない･･･」とかいってるんですが、これどういう仕組みなんですか？

524 ：補償にどっぷり：2008/10/05(日) 21:24:45 ID:IZpwj9qL

はじめて参加するものです。よろしくお願いします。
５２３の方の質問に関する答えですが談合に関する情報と思われます。
まあ、自由競争は設計金額の５割・６割落札が当り前ですけど、皆で順番待ちをしていれば、満額で受注できます。
他の業者の落札にどんだけ付き合ったにのか、回数で優先権を得ているのでしょう。
初参加で無茶苦茶書いてすみません。

525 ：補償にどっぷり：2008/10/05(日) 21:33:38 ID:IZpwj9qL

４８２の方　業界内において、ＭＡＸと思える待遇の採用情報です。
私の持論ですが、補償コンサルタント業は万年人材不足状態。
関東地区の平成５〜１０年頃の業界内の引抜きあいは熾烈でした。
現在は収束しつつありますが、それでも水面下では年収５００〜６００万円程度で引抜きがあります。
どうせなら、補償業界専門の人材斡旋コンサルタントでも開業しようと思いましたけど、
需要ばかりで供給が困難とわかり、幾ら儲かるかも不透明でしたから断念しました。

526 ：補償にどっぷり：2008/10/05(日) 21:43:34 ID:IZpwj9qL

４０１・４０２の方へ
業界内社員の方々の貧困解消、残業減少は永久の課題でしょう。
給与減少は、起業者からの発注量減少で経営者もピンチなのでしょう。
しかし、業界内経営者は大きな勘違いをしていて、�@「役員報酬削減」�A「経費削減」�B「受注業務特化･縮小」�C「早期退職制度導入」�D「希望退職制度導入」等を実施したうえで、給与減少を検討すべきです。
ほとんどの経営者は、営業かぶれ、技術かぶれで、人事と金銭面に無知だと思われます。

527 ：補償にどっぷり：2008/10/05(日) 21:50:18 ID:IZpwj9qL

５２の方
私も同じ意見です。
名刺は履歴書ではなく、社名・役職・氏名・住所・連絡先を示すものです。
代表取締役・役員・部課長以外は役職名も不要ではないのか？
「補償業務管理士」口述試験では役職名聞かれたけど。

528 ：名無し組：2008/10/06(月) 01:09:52 ID:???

補償業務管理士の試験難易度って、
一級建築士や技術士（都市及び地方計画）と比べてどのくらい？
両方持ってる人っていますか？

529 ：名無し組：2008/10/06(月) 10:03:21 ID:hQyCj4B1

関東では未だに談合成立するほど仕事あるんですか・・・
うらやますぃ

530 ：名無し組：2008/10/07(火) 00:31:39 ID:???

>>528
1/10暗いの難易度
もっと下かも

531 ：補償にどっぷり：2008/10/07(火) 07:16:58 ID:nw5YUsDP

補償業務管理士の試験は、対策が難しいという点では、難易度高い。
知名度は最低。
合格が５０％は国家資格ではありえないと思う。
出題者に問題あり。正当率６０〜６５％が妥当。

532 ：補償にどっぷり：2008/10/07(火) 19:54:30 ID:nw5YUsDP

１０の方
私のお勧めは特殊法人。
天下りの馬鹿上司を相手すれば、年収高いし仕事適当。
辛いのは交渉議事録を書くことと規則に縛られること。
融通きかないことだけを我慢すればＯＫ。
私生活重視の方々には最高。
人間不信・社会からの脱落者になるけどね。